Temakurs – Grunnleggende arbeidsrett
Grunnleggende arbeidsrett
Arbeidsrett omfatter alt det juridiske knyttet til forholdene på arbeidsplassen. Dette kurset tar sikte på å gi deg en grundig innføring i emnet, og er et godt sted å begynne før du eventuelt fortsetter med våre mer avanserte arbeidsrettkurs.
Kurset består av en god blanding teori og praksis. Det vil si at i tillegg til å gå gjennom relevant lovverk, vil du også få øve deg på krevende situasjoner gjennom oppgaver.
Vi legger opp kurset ut ifra deltakerne, slik at du er garantert innblikk i lovverket som gjelder for din arbeidsplass.
Kursleder er Geir Myklebust fra LO Kurs og konferanse.
Permisjon og rettigheter
Deltakelse på kurset gir rett til permisjon for tillitsvalgte i henhold til gjeldende hovedavtaler.
I statlig sektor gis det rett til tjenestefri med lønn etter Hovedavtalen i staten § 38
I Spekter-området gis det rett til tjenestefri/permisjon etter Hovedavtalen i Spekter §§ 52 og 26.
I LO/NHO-området gis det rett til tjenestefri etter Hovedavtalen LO–NHO § 5-8.
I LO/Virke-området gis det rett til tjenestefri etter Hovedavtalen LO-Virke § 4-4.4
LOs kurs er organisasjonsfaglige og gir opplæring i temaer som er relevante for rollen som tillitsvalgt, herunder organisasjon, avtaleverk og partsforhold.